Verano Dedicado a Desarrollar Habilidades y un Futuro más Brillante
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Este verano, nuestros jóvenes han trabajado arduamente para desarrollar habilidades que los ayudarán a tener éxito en sus futuras carreras. A través de nuestro Instituto de Carreras de Verano, han tenido contacto con nuevos campos profesionales, han aprendido habilidades laborales valiosas y han practicado el arte del profesionalismo.
Nuestros chicos visitaron recientemente una de las principales empresas de contratación, Robert Half, en Chicago. Allí aprendieron cómo Robert Half ayuda a las personas a conseguir el trabajo ideal y cómo trabajan con empresas de todo el mundo para contratar a personas talentosas que buscan empleo.
Además, nuestros niños hablaron con el grupo sobre sus propios trabajos soñados. Expresaron sus aspiraciones profesionales, entre ellas, la de músico, conductor de tren, actor, diseñador de juegos y más.
John Sadofsky es Vicepresidente Sénior y Director de Servicios Permanentes en Robert Half y exalumno de Mercy Home. Habló con nuestros jóvenes sobre algunas de sus experiencias cuando vivió en Mercy Home desde 1998 hasta 2001. Mercy Home lo expuso a nuevas habilidades para la vida, oportunidades profesionales y mentoría, y le inculcó la estructura que necesitaba para tener éxito. Ahora, él devuelve el favor ayudando a los jóvenes que viven en Mercy Home hoy.
“Me encanta contribuir con Mercy Home porque alguien que estuvo en mi lugar hace 20 años hizo eso por mí,” dijo Sadofsky. “Las personas con las que Mercy Home me conectó se convirtieron en mis mentores en el desarrollo de mi carrera, y eso lo agradezco.”
Me encanta contribuir a Mercy Home porque alguien que estuvo en mi lugar hace 20 años hizo eso por mí.
– John Sadofsky
Después de la presentación de Sadofsky, nuestros jóvenes pasaron un tiempo a solas con los reclutadores, quienes les describieron sus responsabilidades laborales y hablaron sobre sus antecedentes y su experiencia en la empresa.
Mary Keating, representante de talentos de Robert Half, describió su papel y sus experiencias a nuestros jóvenes.
“Ir a la universidad y pensar en lo que vas a hacer después da miedo,” dijo Keating. “Siento que podría ofrecer una pequeña idea de cómo es [tener un trabajo] ahora.”
Aaron, un residente de Mercy Home, se inspiró en el viaje a Robert Half.
“[La mejor parte] fue ver el trabajo que hacen,” dijo.
Cuando nuestros hijos tienen la oportunidad de visitar empresas como Robert Half, se sienten inspirados a planificar y establecer metas para su futuro. A través de visitas como estas, además del increíble trabajo que realiza nuestro equipo de Recursos Educativos y Profesionales en el Hogar, nuestros jóvenes avanzan con valiosas habilidades profesionales que los ayudarán a sobresalir.
Gracias a nuestros amigos de Robert Half por acoger a nuestros jóvenes.
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